『夏休み、一人ぼっちにさせたくない!』小学校高学年の留守番、ママが『おかえり』を言える時短派遣の見つけ方
.png)
家計の不安を「私らしい働き方」に変える。専業主婦のための派遣会社選び
⇒主婦に人気の派遣会社ランキング
夏休み、一人ぼっちにさせたくない!
でも、社会との繋がりも欲しい…
そんなあなたに贈る、新しい働き方。
ねぇ、あなたも夜な夜なスマホを握りしめて、「専業主婦 仕事」「高学年 留守番」「夏休み 学童入れない」なんて検索して、ため息ついていませんか?
「私だけかな?」って思ってるかもしれないけど、実は私もね、あなたと同じ気持ちで、ずっと悩んでたんです。
あなたの心の叫び、私には痛いほどわかるよ…
-
学童に入れない小学校高学年の夏休み、正直どうすればいいの?
-
パートに出ても、子どものお迎え時間(15時?16時)に間に合わないんじゃ意味がない…
-
「ごめんね」って言わせたくないけど、私も社会との繋がりが欲しいし、家計の足しにもなりたい!
-
ブランクがある私に、そもそも仕事なんて見つかるのかな?
-
「スマホで月収30万!」みたいな怪しい在宅ワークには絶対手を出したくないし…
私もね、夫の収入だけで生活することに、どこか申し訳なさを感じていました。自分の化粧品ひとつ買うのにも、躊躇しちゃうんですよね。
でも、そんな私が「これなら大丈夫!」と見つけた方法があるんです。
それが、「地味だけど確実で安全な、お小遣い稼ぎ」を入り口にして、「高学年の子どもが帰ってくる15時には家にいられる時短派遣」で働く道。
このブログを読めば、あなたもきっと「私もできるかも!」って思えるはず。
なぜなら、これは私自身が悩み、失敗しながら見つけたリアルな体験談だから。
さあ、一緒に「無収入の罪悪感」を「小さな達成感」に変える、新しい一歩を踏み出してみませんか?
⇒【無料登録で求人探しスタート】あなたにぴったりの時短派遣を見つける!
結論から言いますね!高学年の留守番と仕事、両立は『時短派遣』で叶います!
「え、本当?って思いました?ですよね〜、私も最初は半信半疑でした。」
でも、これ、本当にできるんです!
もちろん、少しの工夫と準備は必要だけど、「私には無理」なんて諦めるのはまだ早い!
私も、パートの面接で「子どもの急な発熱は困ります」って言われて、自信を喪失した経験がありますから、外で働けない辛さ、痛いほどわかります。
だけど、時短派遣なら、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が選べるし、何より「15時にはお家にいる」が現実になるんですよ。
この後、具体的にどうすればいいのか、私の経験を交えながらじっくりお話ししていきますね。
【私のリアル体験談】『無収入の罪悪感』から『小さな達成感』へ。そして心の自由を掴んだ話
私自身、長年専業主婦をしていて、夫の収入だけで生活することに、どこか申し訳なさを感じていました。
自分の化粧品一つ買うのにも「これは本当に必要なのかな?」って、いちいち躊躇しちゃうんですよね。小さなことだけど、これって結構心に重くのしかかってくるんです。
でもある日、「このままじゃダメだ!」って思って、まずは手軽にできるポイ活やタスク案件から始めてみました。
月に数百円、数千円でも自分の力で稼ぐようになると、「これは私が稼いだお金だ!」っていう、小さな自信が生まれたんです。不思議なもので、その自信が家族にも優しくなれる心の余裕につながっていきました。
ネット上には「スマホで月収30万!」みたいな、怪しい情報が溢れているけど、私はそういった危険な道ではなく、「地味だけど確実で安全な、お小遣い稼ぎ」のリアルを伝えていきたい。
そして、さらに一歩進んで、「子どもが学校から帰ってくる時間に間に合う働き方」として、時短派遣という選択肢にたどり着いたんです。
大きな金額ではありませんが、この「月1?3万円」が家計と心にどれだけの余裕をもたらすか、それはもう、想像以上でしたよ。
『学童卒業組』ママの悩み、これって「あるある」じゃない?
小学校高学年になると、学童保育の対象から外れてしまうケース、本当に多いですよね。
「え、もう学童入れないの!?」って、壁にぶつかった気持ちになるママ、たくさんいるはず。うちの子もそうでした。
かといって、長時間一人で留守番させるのは、高学年とはいえやっぱり心配。
特に、長期休み(夏休み、冬休み、春休み)は地獄…!
「日中ずっと一人ぼっちにさせて、寂しい思いをさせてないかな?」
「もし何かあったら、誰が対応するの?」
色々な不安が頭をよぎりますよね。私も毎日、不安でいっぱいでした。
でも、大丈夫。
そんな私たちのために、ちゃんと道はあるんです。
高学年児の留守番を安心に変える!3つのステップ
「じゃあ具体的にどうすればいいの?」って思ってますよね。
私が試行錯誤して見つけた、留守番と仕事を両立させるための3つのステップをお伝えします。
ステップ1:子どもと一緒に「留守番マスター」計画を立てよう!
「高学年なんだから、もう大丈夫でしょ?」
…なんて、思っちゃダメ!ですよね〜(笑)
子どもは意外としっかりしているけれど、やっぱり準備と約束は大切。
私が息子と決めた「留守番マスター計画」はこんな感じでした。
- 緊急連絡先を共有:ママとパパの携帯、じいじばあば、近所の信頼できる友達のママなど、すぐに連絡が取れるリストを冷蔵庫に貼る。
- インターホン対応ルール:基本的に知らない人には出ない、荷物は宅配ボックスを利用するなど。
- 火の元の確認:ガスコンロは使わない、電気ケトルは許可制など。
- おやつ・食事:事前に準備しておき、勝手に作らない、買いに行かない。
- 遊び方:危ない遊びはしない、友達を呼ぶ場合は必ず連絡、ゲーム時間の制限。
- 宿題・勉強:帰宅後すぐ取り組む時間を作る。
これらを子どもと一緒に話し合って決めるのがポイント。「ママが勝手に決めた!」とならないように、子どもの意見もちゃんと聞いてあげてくださいね。
そして、「もしもの時は〇〇ちゃんママにお願いしてるからね」って、近所や友人とゆるく連携しておくのも安心材料になりますよ。
ステップ2:『15時帰り』を叶える!時短派遣の賢い探し方
「いよいよ本題ですね!お待たせしました!」
私が最終的に「これだ!」とたどり着いたのが、時短派遣という働き方でした。
時短派遣って何がいいの?
- 時間の融通が利きやすい:「実働4?5時間」「週3?4日」など、自分の都合に合わせて選べる求人が多い。
- ブランクがあっても大丈夫:事務職の経験があれば、PCスキルなどが活かせる案件も豊富。研修制度が整っている派遣会社も多いです。
- 責任範囲が明確:正社員と比べて、任される業務範囲が明確な場合が多く、残業も少ない傾向にあります。
求人探し、どこから始めればいい?
結論から言うと、派遣会社への登録が必須です!
私は最初、ハローワークとか求人サイトを直接見てたんだけど、時短の求人ってなかなか見つからないし、あっても情報が古かったり…。
でも、派遣会社に登録したら、専任の担当者さんがあなたの希望(「15時までに帰りたい」「土日祝休み」「扶養内希望」など)を聞いてくれて、それに合った求人を探してきてくれるんです!
検索キーワードのコツは、「実働4時間」「週3日」「15時退社」「時短」「扶養内」など、細かく指定すること。
あと、派遣会社は複数登録するのが超重要!
会社によって得意な業界や持っている求人が違うので、たくさん登録しておけば、それだけあなたの希望に合った案件が見つかる確率が上がります。
ステップ3:『夏休みの壁』を乗り越える裏ワザ教えちゃいます!
「長期休暇はどうするの?」これは働くママにとって最大の課題ですよね。
でも、大丈夫。私も色々な方法を試して、夏休みを乗り切ってきました。
- 短期預かりサービスや自治体のイベント活用:地域の公民館やNPOが運営している短期の預かりサービス、サマースクールなどを探してみましょう。うちの地域にも、夏休み限定で子どもたちが集まれる場所がありましたよ。
- 習い事のサマーキャンプや集中講座:普段習っている習い事が、長期休暇中に特別なプログラムを提供していることも。午前中だけ預かってもらえるだけでも、かなり助かります。
- 「親子の夏休みスケジュール会議」開催:夏休み前に子どもと一緒に「この日は〇〇、この時間は△△」と、ざっくりとでも予定を立てることで、子どもも納得してくれるし、ママも安心できます。
- 有給活用術:派遣でも、一定期間働けば有給休暇が取れます。特に子どもが退屈しそうな週の真ん中や、イベントがある日に有給を使うなど、計画的に活用しましょう。
- いざとなれば、夫も巻き込め!:「ワンオペ育児」で全てを背負い込まないで!夫が在宅勤務の日や、お休みの日に少しでも子どもの相手をお願いする、実家や義実家を頼る、など、周りを頼ることも大切ですよ。
完璧じゃなくていいんです。色々な選択肢を組み合わせて、あなたと子どもに合った「夏休み乗り切りプラン」を見つけてくださいね。
働くママのリアルな声!『小さな達成感』がもたらす大きな変化
私も最初は「本当にできるのかな…」って不安だらけでした。
でも、いざ働き始めてみると、毎日がガラッと変わったんです。
- 「おかえり」って言える安心感:定時に仕事が終わって、子どもが玄関のドアを開けた瞬間に「おかえり!」って言える毎日は、何ものにも代えがたい喜びでした。子どものホッとした顔を見るたびに、「この働き方でよかった」って思います。
- 自分の稼いだお金で、ちょっと贅沢:月に数万円でも、自分が稼いだお金で好きな化粧品を買ったり、家族でちょっと良いランチに行ったり。この「心の自由」は、本当に大きいです。
- 子どもが、ママを誇らしげに見てくれるようになった:「ママ、お仕事頑張ってるね!」って言ってくれるようになったんです。私の背中を見て、子どもも「自分も頑張ろう」って思ってくれてるのかな、って感じます。
もちろん、失敗談もありますよ。
前にアンケートサイトで30分もかけて回答したのに、最後にエラーで全部消えちゃって、もう「キーッ!」ってなったこととか(笑)。
でも、そんな失敗も、今となっては笑い話です。
完璧じゃなくていいんです。不器用でも、一つずつ、自分にできることを見つけていけば、必ず道は開けますよ。
『迷ってる今が、一歩踏み出すチャンス!』あなたに伝えたいこと
ここまで読んでくれて、本当にありがとうございます。
小学校高学年のお子さんを持つママにとって、夏休みを含む長期休暇の留守番問題は、本当に頭の痛い課題ですよね。
でも、私が今回伝えたかったのは、「工夫次第で、子どもとの時間を大切にしながら、あなたらしく働く道は必ず見つかる」ということです。
- 子どもとの「留守番マスター計画」を立てて安心感を育む。
- 複数の派遣会社に登録して、『15時帰り時短派遣』の求人を賢く探す。
- 長期休暇の壁は、短期預かりや家族・地域との連携で乗り越える。
まずは「どんな求人があるのかな?」って、情報収集から始めてみませんか?
行動しなきゃ何も変わらないけど、焦らなくても大丈夫。
あなたのペースで、一歩ずつ進んでいきましょう。
私も、あなたの隣で応援しています!
「無収入の罪悪感」から「小さな達成感」へ。そして、何よりも大切な「心の自由」を、一緒に手に入れましょう。
⇒【もう迷わない!】あなたの理想の働き方を叶える第一歩はこちらから!
登録のフォーマットがとても簡単で記入しやすい
派遣だけでなくフルタイムで働きたい女性にもおすすめ
求人数は業界トップクラスで自分に合った仕事を選べます
特に女性に人気の事務職の求人数が多い
どうしても事務職がいいならとりあえず登録しておくべき
半日有給休暇や通勤交通費の支給など福利厚生が充実
働くママのサポート体制が充実しているし、大手・有名企業の求人が豊富にあることも魅力ですよね。 また求人の50%が「未経験歓迎」の仕事で、未経験から事務職の正社員を目指すこともできますよ。
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
![]() |
備考 |
働くママのサポート体制が充実している |
派遣・紹介予定・人材紹介サービスです。
拠点は札幌・東京・横浜・名古屋・京都・
大阪・神戸・福岡にあり、全国をカバーしています。
また、事務系(一般事務・学校事務など)、
クリエイティブ系(編集・DTPオペ・Webデザイナーなど)などの
職種を中心に幅広い職種の求人を取り揃えています。
価格 |
無料円 |
|---|---|
評価 |
![]() |
備考 |
事務求人の中でも希望条件に合う仕事が探しやすい |
総合人材サービス企業アデコグループの日本法人です。
スキルやこれまでの経歴、ビジョンや価値観など、
派遣先企業とのビジョンマッチングを通じて、最適な仕事をご紹介します。
価格 |
無料円 |
|---|---|
評価 |
|
備考 |
今後もこの派遣会社から働きたい(再就業率)」の項目において、第1位の評価 |
・「今後もこの派遣会社から働きたい(再就業率)」No.1を獲得
・大手企業や外資系企業の求人多数
・来月、再来月スタートの求人多数
・在宅勤務OKの求人多数
・首都圏では求人数5000件以上(※)と競合より比較的多い
登録会で相談しながら登録できる
すぐに働けなくてもオンライン登録しておける
現在就業中でも翌月スタートの仕事を紹介
高時給や専門スキルを生かしたこだわりの仕事を見つけてくれる
一般事務、経理事務、貿易事務など事務系に強い
担当の対応が良いことや、 仕事紹介が早いなど、また登録が簡単なのも嬉しいですよね。
今すぐ仕事を見つけたい、
プライベートの時間を重視したいという方向け。
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
![]() |
備考 |
仕事紹介が早いなど、また登録が簡単 |
スキルや資格がなくてもできます
登録からお仕事するまですべて在宅で可能
業務は在宅でのコールセンターのお仕事です
最近はテレワークが増えているため利用者も急増ししています
時給換算で1400円を超える人もいる
6人に1人が月収10万円を超えています
研修や教育も充実しています
時間の有効活用ができ、在宅ワークの最大のメリットとも言える、
時間の有効活用ができることが魅力です。
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
![]() |
備考 |
時間の有効活用ができ、在宅ワークの最大のメリット |
介護専門の求人サイト
介護の資格講座の授業料が無料になる
全国の介護施設6000件以上が仕事先となる
介護の資格がなくても応募対象者となれる
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
![]() |
備考 |
介護の資格がなくても応募対象者となれる |
ほいく専門の求人サイト
関東以西の保育士求人3000件以上がある
ほいく専門の人材コーディネーターが丁寧に対応してくれる
厚生労働大臣認可だから安心
保育士の資格を持っているなら誰でも応募できる
保育士だがブランクが有る人でも大丈夫
働き方は自分次第、好きな時間に、好きなだけ勤務できるので、
いくらでも時間の都合がつきます。
その上、働き手に寄り添った福利厚生なのも嬉しいですよね。
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
![]() |
備考 |
好きな時間に、好きなだけ勤務できる |
全国初の労働大臣許可事業所
最も歴史のある30周年を迎えました
業界最大の全国15営業拠点利用
10万名の看護師が利用
他社には無い独自の勤務形態である『応援ナース』という制度がある
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
![]() |
備考 |
他社には無い独自の勤務形態である『応援ナース』という制度がある |



事務求人が求人全体の4割を占めており、
事務経験の有無を問わない求人も取り扱っており
希望条件に合う仕事をお探しいただけます。
●大手の取引先多数
マイナビが長年かけて開拓してきた日本全国の新卒・中途採用情報サイトの取引先企業をはじめ、
多数の大手・有名・優良企業のお仕事が豊富です。
●クリエイティブ職に強い
『Mac Fan』などのパソコン誌、書籍、ホームページ等を手がけていたため
Web・DTP・編集など様々なクリエイティブ職の求人を取り揃えています。
●学校の求人が多い
マイナビが大手新卒情報サイトということで、大学での認知度が高く、学校事務などの大学での派遣求人が豊富です。